Meta開始執(zhí)行此前一萬(wàn)人裁員計(jì)劃。
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當(dāng)?shù)貢r(shí)間4月18日，據(jù)美國(guó)媒體Vox報(bào)道，F(xiàn)acebook母公司Meta Platforms（Nasdaq：META）預(yù)計(jì)將在周三（4月19日）進(jìn)行大規(guī)模裁員。消息人士稱，此次裁員人數(shù)可能在4000人左右。
Vox報(bào)道稱，此前在3月，Meta首席執(zhí)行官馬克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）表示，繼11月份裁員11000人之后，該公司將在未來幾個(gè)月再裁員10000人。扎克伯格進(jìn)一步指出，4月份的裁員將影響技術(shù)部門，5月份的另一輪裁員將影響公司的業(yè)務(wù)方面。
而據(jù)Vox報(bào)道，在去年年底，Meta擁有約8.6萬(wàn)名員工，這意味著該公司將再瘦身逾11%。
據(jù)悉，Meta的持續(xù)裁員是扎克伯格2023年“效率年”計(jì)劃的一部分。此前在2月的電話會(huì)議上，扎克伯格宣布2023年的主題是“效率年（Year of Efficiency）”，并透露將取消中間管理層，主動(dòng)削減表現(xiàn)不佳或不那么重要的項(xiàng)目。
美媒指出，裁員提醒人們，在經(jīng)歷了近20年的增長(zhǎng)后，以Meta為代表的主要科技公司正在經(jīng)歷密集裁員和緊縮措施時(shí)期。硅谷整體正在經(jīng)歷一場(chǎng)經(jīng)濟(jì)衰退，這場(chǎng)衰退徹底改變了曾經(jīng)被認(rèn)為是自由支出的工作文化，無限津貼、旅行和不停招聘的日子已經(jīng)一去不復(fù)返了。
事實(shí)上，在過去的一年里，幾乎每一家大型科技公司都進(jìn)行了幾輪裁員。Meta的日子尤其不好過，路透社稱，Meta是第一家宣布二次大規(guī)模裁員的大型科技公司。
對(duì)于第二次大規(guī)模裁員，上個(gè)月，扎克伯格在《臉書郵報(bào)》上寫道：“這將是艱難的，沒有辦法繞過它……在接下來的幾個(gè)月里，組織領(lǐng)導(dǎo)人將宣布重組計(jì)劃，重點(diǎn)是精簡(jiǎn)組織、取消優(yōu)先級(jí)較低的項(xiàng)目，并降低招聘率?！?/p>
另?yè)?jù)Vox此前報(bào)道，Meta的員工士氣已受到裁員的打擊，關(guān)于公司樂觀情緒和領(lǐng)導(dǎo)力信心的內(nèi)部員工情緒調(diào)查均處于近年來的最低水平。幾位消息人士描述了過去幾個(gè)月的工作狀態(tài)，均表示很難完成任何工作。
Vox評(píng)論稱，Meta的下一輪裁員表明，這不是技術(shù)裁員的結(jié)束，而只是下一波裁員的開始。
截至4月18日收盤，Meta跌0.44%，報(bào)收217.89美元/股。
